了！”张晓辉拍着胸脯保证着。
林丁强边走边说道：“你也听到辛经理怎么说的了吧！等会把手上的工作整理了，做出进度表。”
“是！老大！”
等回到座位上，林丁强看到了公司内网上的站内信。
“集团各子公司、各部门：兹任命辛晴为集团研究部部门经理，原经理周广龙调任后勤部。即日生效，望周知。恒升资产管理公司（集团）行政人事部。”
林丁强这才明白了周广龙为何被调任，还能满脸笑容的样子。
后勤部虽然已经退出了投资的范畴，可却是一个养老的部门。
不仅早九晚五，而且油水还足。
每天喝喝茶、看看报，再也不用为数据、市场、K线而烦恼了。
林丁强猛咽着口水，继续看着任命上的公示内容。
“辛晴，女，1995年。硕士。曾任职欧洲某投行。《CN金融》2019年第11期封面人物。多篇论文发布于《JournalofFinance》。”
看到站内信的不止林丁强一个人，刚刚还抱有疑惑态度的其他人，在看到辛晴的介绍之后，纷纷都傻眼了。
谁都没有想到，只有25岁的辛晴不仅仅是硕士，还能在国内外核心期刊上崭露头角，想必也不仅仅是关系户了。
“老大，我回来了。”赵蕾垂头丧气地回到了林丁强的面前，没有处理好胸前污渍的她只好咬牙又买了一件新衬衣。
“你去跟晓辉对接下，帮他做做进度表，也熟悉熟悉我们组的项目。”林丁强顿了顿，接着说道：“明天一早交给我。”
“好的，老大。”赵蕾刚要转身，又想起了什么，“对了，前台有您的快递。我给您取来了。”
林丁强还没从震惊之中回过神，但看着赵蕾递过来的快递袋，瞬间想到应该是自己的奖励来了。
“行，你放这儿吧！”林丁强装作平静地说着。
赵蕾放下快递之后，回到了自己的座位。
林丁强伸着脖子扫了一圈，确定没人注意自己之后，才悄悄地打开了快递。
首先映入眼帘的便是一份《房屋租赁合同》，随后便是门禁卡和开门的钥匙。
林丁强通过合同上的表述得知，系统奖励的是一套面积125平米的3居室。位于3栋25楼，朝南。
“乖乖！真是棕榈泉！”林丁强看着棕榈泉三个大字的时候，心都要跳出嗓子眼儿了，“等下班之后，就去瞧瞧！”
“我现在需要一个组来整理京盛钢铁的债务底稿。”辛晴从玻璃房里走了出来，直白地说着：“你们现在谁有空？”
本就接了提交进度书任务的各组在听到辛晴的话后，纷纷都低下了头。
京盛钢铁作为曾经的王牌产业。自从申请破产重组之后，债务就是一团乱麻。连周广龙在位的时候，都没有搞定。
谁都没想到，辛晴一上任，就选了最难啃的骨头，看来不下点狠功夫，还真理不清。
辛晴见本来闹哄哄的办公区瞬间安静，追问道：“有没有人愿意接手？”
半晌之后，一组组长冯晓楠站了起来，坦白地说着：“辛经理，我们一组目前跟进的项目实在太多。没有多余的人手来接这件事情了。”
“辛总，六组目前手上有6单，所以......”
目前除了一组和六组表了态，剩下的五组都还保持着沉默。
正当林丁强纠结的时候，脑海里又出现了令他更纠结的选择题。
【玩家请选择】
【选项A：自告奋勇接下任务。奖励：1000万rmb】
【选项B：跟大多数人一样保持沉默。奖励：500万rmb】
【选项C：婉拒辛晴的要求。奖励：250万rmb】
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